AdI e SFL: esonero contributivo per l’assunzione di beneficiari

Al fine di promuovere l’inserimento nel mercato del lavoro dei soggetti beneficiari di Assegno di Inclusione e Supporto per la Formazione e il Lavoro, la Circolare INPS n. 111 del 29 dicembre 2023 fornisce le prime indicazioni operative ai fini dell’esonero contributivo riconosciuto ai datori di lavoro privati per le assunzioni a tempo determinato e indeterminato e per le trasformazioni dei contratti a tempo determinato in contratti a tempo indeterminato di soggetti beneficiari delle due misure. L’esonero è riconosciuto per un periodo massimo di 12 mesi, nella misura del 50% dei complessivi contributi previdenziali a carico dei datori di lavoro.