Autore: Daniela Oliva

Sociologa, presidente dell’Istituto per la Ricerca Sociale, è anche direttora dell’Area Politiche della Formazione e del Lavoro di IRS dove si occupa da anni di progettazione, monitoraggio e valutazione delle politiche della formazione, del lavoro e delle pari opportunità di genere e per tutti.

Politiche e governo del welfare

Il punto di welforum

Disuguaglianza di genere e Covid-19

In questi ultimi decenni le politiche a sostegno delle pari opportunità di genere hanno indubbiamente contribuito a migliorare la posizione delle donne nella società italiana. Ma la Covid-19 ha evidenziato la debolezza culturale e socio-economica delle politiche di pari opportunità fin qui realizzate. Sono riemersi gap tra i generi che, almeno in parte, si pensavano superati.

Daniela Oliva | 9 Febbraio 2021

Dati e ricerche

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Sociologa, presidente dell’Istituto per la Ricerca Sociale, è anche direttora dell’Area Politiche della Formazione e del Lavoro di IRS dove si occupa da anni di progettazione, monitoraggio e valutazione delle politiche della formazione, del lavoro e delle pari opportunità di genere e per tutti.