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Disabilità e lavoro: una nuova realtà organizzativa a livello nazionale
In Europa il livello di partecipazione al mercato del lavoro delle persone con disabilità è notoriamente inferiore a quello delle persone senza disabilità. E in Italia questa distanza è registrata in maniera ancor più marcata. Le cause sono diverse e sono state evidenziate anche su questo sito. Di recente costituzione, un’Agenzia si propone di sostenere percorsi di inserimento ben progettati. Ne abbiamo parlato con Marino Bottà, direttore di ANDEL.
Gli stakeholder nel campo della disabilità (II parte)
La conoscenza dell’Altro, la comprensione dei suoi bisogni e del suo linguaggio, creano rapporti positivi anche nel mercato del lavoro. Completando la riflessione lanciata nel precedente articolo, l’autore approfondisce le posizioni e gli approcci dei principali stakeholder nei percorsi di inclusione lavorativa delle persone con disabilità. Nel presente contributo il focus è sulla rete dei servizi e sulle associazioni delle persone con disabilità e i sindacati.
Marino Bottà | 17 Dicembre 2019
Gli stakeholder nel campo della disabilità – (I parte)
La conoscenza dell’Altro, la comprensione dei suoi bisogni e del suo linguaggio, creano rapporti positivi. Anche nel mercato del lavoro. Proseguendo la riflessione lanciata nel precedente articolo sul “linguaggio dell’altro”, vengono presi in considerazione le posizioni e gli approcci dei principali stakeholder nei percorsi di inclusione lavorativa delle persone con disabilità. Il focus di apertura, nel presente contributo, è sulle aziende private.
Marino Bottà | 9 Settembre 2019
Marino Bottà | 12 Febbraio 2019